informations générales
MAIRIECDI
*** EMPLOI PERMANENT *** CDI à temps non complet 22h15 par semaine à pourvoir dès que possible.
Candidature : CV et lettre de motivation à l'attention de M. le Maire. Les candidatures seront étudiées au fil de l'eau.
MISSIONS GENERALES :
- Vous effectuez seul(e), sous le contrôle du référent local, de l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage, à l'entretien et la remise en ordre des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité et de leurs abords et plus particulièrement :
* Sur la commune de Bramans Chef-lieu : école (8h/semaine ménage courant + 8h de ménage à chaque vacances scolaires) + communs appartements école + salle polyvalente + salle des associations + mairie + WC publics = 16h00 hebdomadaires (à moduler en fonction de la
saison, intersaisons)
* Sur la commune de Bramans le Verney : Bibliothèque + communs Pancrasse + WC publics maison du passage = 2h00 hebdomadaires (à moduler en fonction de la saison, intersaisons)
* Sur la commune de Lanslebourg : STEP = 4h00 hebdomadaires.
Possibilité de restreindre le poste à une intervention limitée sur la seule commune de Bramans
ACTIVITES PRINCIPALES :
Vous effectuez l'enchaînement des travaux de nettoyage, d'entretien, de remise en ordre des surfaces et locaux des bâtiments communaux et de leurs abords :
- Nettoyer les locaux, mobiliers et surfaces vitrées :
- Assurer le réapprovisionnement régulier en produits d'hygiène (papier toilettes, essuie-mains, savon.)
- Maintenir le stock des produits d'entretien et d'hygiène et transmettre les besoins au référent local / technicien des services techniques pour les commandes
- Ranger les matériels et produits
SAVOIRS-ETRE :
- Autonomie, ponctualité efficacité, discrétion
- Sens de l'organisation, rigueur et méthode
- Sens du service public
- Polyvalence
CONDITIONS :
- Temps non complet (22h15 hebdomadaires) pour un emploi permanent : fonctionnaire ou contractuel.
- Rémunération : grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale - cadre d'emploi des adjoints techniques.
- Avantages : prime mensuelle liée au poste et annuelle, participation complémentaire santé et prévoyance, CNAS (action sociale), tickets restaurants.
- Secteur d'emploi : mairies déléguées de Bramans et Lanslebourg (STEP)
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireCandidature : CV et lettre de motivation à l'attention de M. le Maire. Les candidatures seront étudiées au fil de l'eau.
MISSIONS GENERALES :
- Vous effectuez seul(e), sous le contrôle du référent local, de l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage, à l'entretien et la remise en ordre des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité et de leurs abords et plus particulièrement :
* Sur la commune de Bramans Chef-lieu : école (8h/semaine ménage courant + 8h de ménage à chaque vacances scolaires) + communs appartements école + salle polyvalente + salle des associations + mairie + WC publics = 16h00 hebdomadaires (à moduler en fonction de la
saison, intersaisons)
* Sur la commune de Bramans le Verney : Bibliothèque + communs Pancrasse + WC publics maison du passage = 2h00 hebdomadaires (à moduler en fonction de la saison, intersaisons)
* Sur la commune de Lanslebourg : STEP = 4h00 hebdomadaires.
Possibilité de restreindre le poste à une intervention limitée sur la seule commune de Bramans
ACTIVITES PRINCIPALES :
Vous effectuez l'enchaînement des travaux de nettoyage, d'entretien, de remise en ordre des surfaces et locaux des bâtiments communaux et de leurs abords :
- Nettoyer les locaux, mobiliers et surfaces vitrées :
- Assurer le réapprovisionnement régulier en produits d'hygiène (papier toilettes, essuie-mains, savon.)
- Maintenir le stock des produits d'entretien et d'hygiène et transmettre les besoins au référent local / technicien des services techniques pour les commandes
- Ranger les matériels et produits
SAVOIRS-ETRE :
- Autonomie, ponctualité efficacité, discrétion
- Sens de l'organisation, rigueur et méthode
- Sens du service public
- Polyvalence
CONDITIONS :
- Temps non complet (22h15 hebdomadaires) pour un emploi permanent : fonctionnaire ou contractuel.
- Rémunération : grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale - cadre d'emploi des adjoints techniques.
- Avantages : prime mensuelle liée au poste et annuelle, participation complémentaire santé et prévoyance, CNAS (action sociale), tickets restaurants.
- Secteur d'emploi : mairies déléguées de Bramans et Lanslebourg (STEP)
